HR Manager

PT Nagari Cipta · 📍 Mempawah · Diposting 2026-10-11
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 8.000.000 – Rp 16.000.000 per month
PT Nagari Cipta sedang mencari seorang HR Manager yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami di Mempawah. Kami mencari profesional yang memiliki kemampuan untuk mengelola sumber daya manusia dengan baik dan dapat berkontribusi pada pertumbuhan perusahaan. Kandidat yang memiliki visi dan misi yang sesuai dengan perusahaan akan sangat diutamakan.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Mengelola proses rekrutmen dan seleksi calon karyawan.,Mengembangkan dan melaksanakan strategi sumber daya manusia yang sesuai dengan tujuan perusahaan.,Mengelola hubungan kerja antara karyawan dan manajemen.,Mengelola proses pelatihan dan pengembangan karyawan.,Mengelola proses absensi, cuti, dan kehadiran karyawan.,Mengelola proses penggajian dan manfaat karyawan.,Mengelola proses pengembangan karir dan promosi karyawan.,Mengelola proses pengelolaan kinerja karyawan.

🎓 Kualifikasi & Syarat

S1 atau setara di bidang Sumber Daya Manusia, Psikologi, atau bidang terkait.,Minimal 5 tahun pengalaman sebagai HR Manager atau posisi yang setara.,Memiliki pengetahuan mendalam tentang peraturan dan regulasi terkait sumber daya manusia.,Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan mampu bekerja dalam tim.,Memiliki kemampuan analitis dan pemecahan masalah yang baik.,Memiliki kemampuan manajerial yang baik dan mampu mengelola sumber daya manusia secara efektif.,Memiliki kemampuan berbahasa Inggris yang baik.,Memiliki sertifikasi HR yang diakui secara internasional (opsional).

🛠️ Keahlian

Kemampuan untuk mengelola sistem HRIS.Kemampuan untuk mengelola proses rekrutmen dan seleksi.Kemampuan untuk mengembangkan dan melaksanakan strategi sumber daya manusia.Kemampuan untuk mengelola hubungan kerja antara karyawan dan manajemen.Kemampuan untuk mengelola proses pelatihan dan pengembangan karyawan.Kemampuan untuk mengelola proses absensicutidan kehadiran karyawan.Kemampuan untuk mengelola proses penggajian dan manfaat karyawan.Kemampuan untuk mengelola proses pengembangan karir dan promosi karyawan.Kemampuan untuk mengelola proses pengelolaan kinerja karyawan.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait